Уряд покращив механізм бронювання для підприємств, що мають ключове значення 22.05.2026 22:10 Укрінформ Кабінет міністрів затвердив рішення, яке вдосконалює процедуру бронювання військовозобов’язаних для підприємств, що є критично важливими.
Як інформує Укрінформ, про це повідомляє Міністерство економіки, довкілля та сільського господарства.
Зміни стосуються компаній, установ та організацій, які визначені як життєво необхідні для функціонування економіки та держави під час воєнного стану.
Мета полягає в тому, щоб цей механізм функціонував точніше та застосовувався до тих суб’єктів господарювання та співробітників, які дійсно забезпечують найважливіші потреби економіки, оборони, безпеки та забезпечення життєдіяльності населення.
«Бронювання залишається ключовим інструментом для підтримки бізнесу, що має критичне значення. Водночас система повинна бути зрозумілою, справедливою та захищеною від маніпуляцій. Ухвалені корективи дозволяють зберегти баланс між оборонними потребами та стабільною діяльністю підприємств, без яких функціонування економіки під час війни неможливе», – зазначив міністр економіки, довкілля та сільського господарства України Олексій Соболев.
Рішення розроблене з урахуванням консультацій з бізнес-середовищем та зустрічей з представниками компаній, для яких бронювання є важливою умовою стабільної роботи.
За підсумками цих обговорень, уряд уточнив окремі норми, щоб система залишалася ефективним інструментом для роботодавців, що мають критичне значення, але водночас стала більш точною, прозорою та захищеною від формального використання.
Одне з основних рішень стосується підвищення вимог до рівня середньої заробітної плати.
Для підтвердження статусу підприємства, що має ключове значення, та для бронювання працівника, рівень заробітної плати повинен становити щонайменше три мінімальні заробітні плати – 25 941 грн.
Для компаній, що працюють на прифронтових територіях, зберігається більш гнучкий підхід. Для них чинна вимога залишається на рівні 2,5 мінімальної заробітної плати, тобто 21 618 грн. Йдеться про території, зазначені в наказі Міністерства розвитку громад та територій України.
Також уряд уточнив правила врахування працівників у квоту для бронювання.
Співробітники, які вже мають відстрочку від призову згідно зі статтею 23 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію», а також сумісники, враховуватимуться у квоті лише за одним місцем роботи.
Наприклад, якщо працівник має основне місце роботи на одному підприємстві, а на іншому працює за сумісництвом, для квоти бронювання він враховується лише за одним із цих місць. Таким чином, сумісництво не буде штучно створювати додаткове місце в квоті бронювання для іншого роботодавця.
Це має запобігти штучному збільшенню кількості співробітників, яких підприємство може забронювати, та зробити квоту бронювання більш прив’язаною до реальної потреби бізнесу у збереженні ключових спеціалістів.
Окремий блок змін стосується критеріїв критичності.
Міністерства, центральні органи виконавчої влади та обласні військові адміністрації повинні протягом місяця повторно затвердити власні критерії критичності за погодженням з Міноборони та Мінекономіки.
Йдеться про критерії, за якими визначається, чи має підприємство дійсно важливе значення для функціонування економіки, обороноздатності, безпеки або забезпечення базових потреб населення.
Зокрема, можуть враховуватися роль підприємства у виконанні державних завдань, забезпеченні критично важливих послуг, виробництві необхідної продукції, підтримці інфраструктури, зайнятості населення та стабільній роботі громад.
Крім того, протягом трьох місяців від набуття чинності змінами буде переглянутий статус усіх підприємств, які вже були визнані критично важливими відповідними органами влади.
Це дозволить оновити систему та зберегти бронювання для тих компаній, установ та організацій, від діяльності яких реально залежить економіка, обороноздатність та життєдіяльність громад.
Протягом усього перехідного періоду уточнення та перегляду критичності, аж до прийняття нового рішення, чинний статус критичності підприємств зберігається. Також зберігається чинне бронювання військовозобов’язаних за цими підприємствами.
Отже, підприємства мають час, щоб підтвердити свою критичність відповідно до оновлених критеріїв.
Очікується, що ухвалені зміни підвищать довіру до системи бронювання, зменшать ризики зловживань та водночас збережуть для бізнесу, що має критичне значення, можливість утримувати співробітників, необхідних для стабільної роботи в умовах воєнного стану.
Як повідомляв Укрінформ, на порталі «Дія» підприємства оборонно-промислового комплексу та компанії, що мають ключове значення для потреб Збройних Сил України, можуть бронювати працівників навіть за наявності порушень у військовому обліку.
Фото Укрінформу можна придбати тут
Кабмін Мобілізація Бронювання військовозобов’язаних
Джерело: www.ukrinform.ua